رسمياً: التأمينات الزامية لأول مرة في السعودية على هذه الفئات حتى لو لم يكونو موظفين

التأمينات الزامية لأول مرة في السعودية على هذه الفئات حتى لو لم يكونو موظفين
  • آخر تحديث

أكد عبد العزيز المبارك، المستشار في الموارد البشرية، أن نظام التأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية على وشك أن يشمل أصحاب الأعمال الحرة، وذلك في إطار التوسع المستمر الذي تقوده الحكومة لضمان حماية اجتماعية شاملة لجميع فئات المجتمع.

التأمينات الزامية لأول مرة في السعودية على هذه الفئات حتى لو لم يكونو موظفين 

وفي مداخلة له عبر قناة "الإخبارية"، أوضح المبارك أن المستهدف الأساسي في المرحلة الحالية هم جميع العاملين في القطاعين العام والخاص، مع التأكيد على أن التوجه المقبل سيشمل أيضا المهنيين المستقلين والعاملين لحسابهم الخاص، في خطوة تعد مفصلية في مسيرة تطوير أنظمة الحماية الاجتماعية داخل المملكة.

تطبيق فعلي لنظام التأمينات

وكانت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية قد أعلنت رسميا بدء تطبيق أحكام النظام الجديد للتأمينات الاجتماعية اعتبار من اليوم الثلاثاء 1 يوليو 2025، حيث شمل القرار جميع الملتحقين الجدد بسوق العمل من المدنيين في القطاعين العام والخاص، الذين لا يمتلكون فترات اشتراك سابقة قبل تاريخ نفاذ النظام الجديد في 3 يوليو 2024.

هذا التحديث يعد أحد أبرز مخرجات رؤية المملكة 2030 التي تسعى إلى تحقيق عدالة اجتماعية ومساواة في الحقوق التأمينية بين كافة العاملين، بغض النظر عن نوعية العقود أو الجهات المشغلة.

الإنسان أولا

في تصريحاته، شدد المبارك على أن قيادة المملكة تضع "الإنسان أولا" كمرتكز أساسي في جميع التشريعات والسياسات الاجتماعية.

وأضاف أن نظام التأمينات الجديد تم تصميمه بعناية لحماية حقوق الفرد والمنظمة على حد سواء، وذلك بهدف ترسيخ قواعد استقرار اقتصادي واجتماعي متين.

وأشار إلى أن هذا النظام لا يقتصر على تأمين العاملين فقط، بل يراعي الاحتياجات الاجتماعية للأسرة بأكملها، وخاصة المرأة العاملة، من خلال تضمين مزايا مهمة مثل منفعة الأمومة، والتي تعد إحدى الأدوات الجوهرية لتحقيق التوازن بين العمل والحياة الأسرية وتعزيز استقرار الأسرة السعودية.

نظام التأمينات لأصحاب الأعمال الحرة

واحدة من الخطوات القادمة المنتظرة هي توسعة مظلة التأمينات الاجتماعية لتشمل أصحاب المهن الحرة، وهو ما اعتبره المبارك مؤشر قوي على رغبة المملكة في دمج جميع فئات سوق العمل تحت منظومة واحدة من الحماية.

ويعد شمول العاملين لحسابهم الخاص في نظام التأمينات خطوة استراتيجية تعزز:

  • الاستقلال المالي والمهني للعاملين المستقلين.
  • العدالة الاجتماعية بين الموظف النظامي والعامل الحر.
  • تشجيع ريادة الأعمال عبر تقديم أمان اجتماعي شامل لأصحاب المشاريع الصغيرة والمتوسطة.

هذه المبادرة ستمنح مئات الآلاف من السعوديين الذين يعملون في مشاريعهم الخاصة فرصة للاندماج في النظام التأميني الوطني والاستفادة من خدماته مثل التقاعد، التأمين ضد العجز، والأمومة والوفاة.

تعزيز الاستقرار الاجتماعي

سلط المبارك الضوء على إحدى المزايا التي يتضمنها النظام الجديد، وهي "منفعة الأمومة"، التي تمكن المرأة العاملة من التمتع بمزايا تأمينية تسهم في استقرارها الأسري والمهني على حد سواء.

وتعد هذه الميزة نقلة نوعية في دعم المرأة السعودية، وتؤكد حرص المملكة على تعزيز مشاركتها في سوق العمل دون الإضرار بمسؤولياتها العائلية، وتشمل هذه المنفعة:

  • تعويضات خلال فترة إجازة الأمومة.
  • حماية وظيفية للأم بعد الولادة.
  • احتساب فترات الغياب ضمن مدد الاشتراك في النظام.

تطلعات مستقبلية

مع توسع نظام التأمينات ليشمل أصحاب الأعمال الحرة، تكون المملكة قد اقتربت كثير من بناء نظام تأميني شامل يغطي مختلف أنماط العمل الحديثة، ويلائم المتغيرات الاقتصادية في عالم يشهد تحولات متسارعة في هيكل سوق العمل.

ومن المتوقع أن يتم خلال الفترة المقبلة الإعلان عن آليات الاشتراك، نسبة الاستقطاع، وآليات الصرف لأصحاب الأعمال الحرة، ضمن لائحة تنظيمية جديدة يجري العمل عليها من قبل المؤسسة العامة للتأمينات بالتعاون مع وزارتي الموارد البشرية والمالية.